Υπάρχει μια τάση όλο και περισσότεροι εργαζόμενοι να θέλουν μια καλύτερη ισορροπία μεταξύ της επαγγελματικής ζωής και του ελεύθερου χρόνου. Το 2024, ο δήμος της Κοπεγχάγης θα εισαγάγει τη δυνατότητα μιας εργάσιμης εβδομάδας τεσσάρων ημερών αν και με μεγαλύτερες εργάσιμες ημέρες αντί για πέντε για τους δημοτικούς υπαλλήλους, με δυνατότητα παράτασης το 2025. Όλα τα κόμματα στην εκπροσώπηση πολιτών της Κοπεγχάγης ψήφισαν υπέρ στην πρόταση και να ως ένας τρόπος αντιμετώπισης του άγχους των εργαζομένων και για να γίνει ο δήμος πιο ελκυστικός ως εργοδότης. Αυτό αναφέρει το TV2 Kosmopol.
Ο δήμος της Κοπεγχάγης δεν είναι ο πρώτος δήμος στη Δανία που προσπαθεί να δώσει την επιλογή μιας τετραήμερης εργάσιμης εβδομάδας, αλλά με τους 45.000 υπαλλήλους του είναι ο μεγαλύτερος Δανός εργοδότης που το κάνει τώρα. Δεν θα καλυφθούν όλοι οι εργαζόμενοι από την πρόταση, αλλά ο δήμος θα υποδείξει τμήματα όπου θα είναι δυνατό να υπάρχει πιο ευέλικτο ωράριο εργασίας. Οι δημοτικοί υπάλληλοι που αποδέχονται την προσφορά μπορούν αντ' αυτού να εργάζονται περισσότερες εργάσιμες ημέρες, ώστε να επιτυγχάνουν 37 ώρες εργασίας την εβδομάδα.
Ο Thomas Bredgaard, καθηγητής αγοράς και εργασίας στο Πανεπιστήμιο του Aalborg, λέει ότι είναι μια τάση από την πανδημία του κορωνοϊού να θέλουν να προσφέρουν πιο ευέλικτες εβδομάδες εργασίας στους υπαλλήλους τους, τόσο σε ιδιωτικούς όσο και σε δημόσιους χώρους εργασίας.
- Είναι απλώς θέμα οι εργαζόμενοι να θέλουν όλο και περισσότερο να εργάζονται λιγότερο και να επιτυγχάνουν καλύτερη ισορροπία μεταξύ επαγγελματικής και οικογενειακής ζωής τους. Αυτή είναι η τάση που βλέπουμε τώρα να ανταποκρίνονται οι δήμοι, λέει.
Συντακτική ομάδα
No comments:
Post a Comment